Deset zaposlenih u mojkovačkom Domu zdravlja Boško Dedejić, među kojima nema ljekara, “stasalo” je za penziju, barem što se radnog staža tiče. Ipak, oni nastavljaju da rade jer im zakon to dozvoljava sve dok ne upišu 67 godina starosti, rekla je Dnevnim novinama direktorka te zdravstvene ustanove dr Ikonija Minić.
– Ima tu i ljudi sa skoro 45 godina staža, ali ne žele u penziju jer im to zakon omogućava. Na njihovoj strani je ta starosna granica i oni je koriste. Sve su to dobri, sjajni radnici, ali zbog njih mladi ljudi ne mogu da se zaposle. Mi, kao zdravstvena ustanova, odnosno pacijenti, nemamo problema sa tim, to je pouzdan i provjeren kadar, ali imaju upravo mladi ljudi koji čekaju posao, odnosno njihov odlazak u penziju – kazala je dr Minić.
Prošle godine dvanaest zaposlenih podnijelo je zahtjev za sporazumni raskid radnog odnosa, ali su svi odbijeni.
– Nijesam to potpisala jer je podrazumijevalo i isplatu otpremnina za ljude koji po stažu već imaju uslov za penziju. Sprazumni raskid radnog odnosa i isplata otpremnina u principu znače da nam ta radna mjesta nijesu ni potrebna, što nije tačno. Moj stav je da ne možete dati otpremninu, recimo medicinskoj sesti, i onda na isto to radno mjesto primiti drugog. To nije u redu, i jedini je razlog zašto nijesam prihvatila te zahtjeve, ne računajući to da mi možda ne bi uspjeli da odmah nađemo zamjene za sve te ljude, a to je izuzetno važno – pojasnila je dr Minić.
Ona je dodala da su mojkovačkom zdravlja potrebna dva izabrana ljekara, ali da se na oglase, raspisivane u dva navrata niko nije javio.
– To nam je za sada jedini kadrovski problem. Ipak, maksimalnim zalaganjem ljekara koje imamo uspijevamo da taj manjak pokrijemo, tako da naši pacijenti ne trpe zbog toga – zaključila je dr Minić.
Dodajte komentar